プライバシーポリシー

JI Lab（韓国の事業者登録番号 719-08-03709）が、本ポリシーに記載する個人データの取扱事業者です。

122-dong 103-ho, Botdeul Maeul 1-danji, Sampyeong-dong, Bundang-gu, Seongnam-si, Gyeonggi-do, Republic of Korea · jd@jidonglab.com · +82 10-6866-9282 · Weekdays 10:00–18:00 KST (closed weekends/holidays)。個人データに関する窓口: Ji Dongseok（jd@jidonglab.com）。

・アカウント: メールアドレス、パスワード（一方向ハッシュ化して保存）、氏名（任意）。

・ソーシャルログイン（Google・カカオ）: ソーシャルアカウントで登録・ログインする場合、当該事業者からアカウント固有の識別子、メールアドレス、ニックネーム（氏名）を取得します。取得範囲は各事業者の同意画面で承認いただいた項目に限られ、どの事業者のどのアカウントと連携しているかの記録もあわせて保存します。

· サービス利用時の入力内容: 履歴書・ポートフォリオ・貼り付けた求人票、模擬面接での回答、AI活用力 実技評価での入力内容（仕事の切り分け・プロンプト・検証メモ・修正版）と同画面内のAI作業記録。

· AI活用力 実技評価: 提出したテキスト、画面内のAI作業記録（リクエストと応答）、各ステップの提出時刻、コピー・貼り付け・画面離脱の回数と時刻（内容は保存しません）。

· 音声と文字起こし: 音声で回答する場合、既定ではブラウザ自体の音声認識機能が音声をテキストに変換し、音声そのものは当社のサーバーに届きません。ブラウザが音声認識に対応していない場合や録音方式で回答する場合は、録音された音声がテキスト変換のために当社サーバーを経由してOpenAIへ送信され、変換後は直ちに破棄され保存されません。いずれの場合も、当社が保存するのは変換後のテキストのみです（第4条）。

· レビュー（任意）: 投稿された星の数・本文・表示名・職種ラベル。

· お支払い: 決済は決済代行事業者（韓国国内はPortOne（NHN KCP）、韓国国外はMerchant of RecordのPolar）が処理します。当社はカード情報・口座情報を保存せず、取引記録（決済識別子・金額・日時）のみを保存します。

· 自動取得: アクセスログ、訪問者識別Cookie、端末・ブラウザ情報、IPアドレス。

アカウントの作成・管理、サービス（履歴書・ポートフォリオ診断・AI模擬面接・AI活用力 実技評価）の提供、チケットの付与・消費の管理、決済・返金・お問い合わせへの対応、不正利用の防止とサービスの安全確保、サービス改善のための統計・分析に利用します。

広告計測タグの利用、投稿いただいたレビューの公開、そのレビューのマーケティングでの再利用、仮名化した面接シグナルの統計への提供は、同意いただいた場合にのみ行います（初期設定はオフです）。同意はいつでも撤回でき、撤回はそれまでの処理の適法性に影響しません。

当社は個人データを販売しません。また、AI提供事業者のモデル学習のために個人データを提供することもありません。AIが生成する質問・評価・レポートは参考資料であり、お客様に法的効果を生じさせる自動化された決定ではありません。

機関が発行したコードでAI活用力 実技評価の機関実施回を受験した場合、当該機関のご担当者は結果レポート全文（提出した回答と修正版、画面内のAI作業記録、段階ごとの提出時刻、スコアとゲートの事実値）と、貼り付け・画面離脱回数などの参考シグナルを閲覧します。この提供範囲は受験開始画面でご案内し、同意をいただいたうえで実施回が始まります。参考シグナルはスコアには反映されず、退会により結果本文が削除されると担当者の閲覧も終了します。

機関・企業の実施回を受験する場合は、受験開始前に同意いただいた範囲（提供先・目的・項目・保存期間）で、当該機関・企業のご担当者に結果レポートを提供し、担当者が閲覧した事実を記録として残します。企業の実施回では、保存期間が過ぎた後に原本を破棄し、担当者の閲覧を終了します。担当者は結果（氏名・メールアドレス・スコア・5軸・ゲートの事実値）をファイルとしてダウンロードし、当該機関・企業の内部で保管することがあります。その複製の破棄は、同じ期限までに当該機関・企業が行います。

機関・企業の実施回では、当該機関・企業が受験のご案内のために対象者のメールアドレスと氏名を当社に提供します。当社はこの情報をその回のご案内とご本人の確認にのみ利用し、受験を承諾されなかった方の情報は受験期間の終了と同時に破棄します。ご本人は取得元と利用目的の説明、処理の停止と削除をお問い合わせ窓口から請求でき、当社は遅滞なく対応します。名簿提供の適法な根拠を備える責任は、情報を提供した機関・企業にあり、当社は機関向け利用条件でこれを確認します。

当社のAI採点はスコアと根拠、フィードバックを提供するものであり、採用の可否など個人の権利・義務に影響する決定は行いません。機関・企業の実施回における採用・人事の判断は、レポートの提供を受けた当該機関・企業が行います。採点の基準と手順は測定範囲の文書で公開しており、ご本人はレポート末尾に記載する申立て期限（既定ではレポート発行日から30日）内に、お問い合わせから説明と再採点を求めることができます。保存期間が過ぎて原本を破棄した後は、再採点はできません。

取得する情報: ① 受験中に作成した文書・コード・メモと進行計画、② 画面内のAIとのやり取りの全文（リクエストと応答）、③ コード・文書の実行と検証の結果、④ 状況判断設問の回答（確信度を入力した場合はその値）、⑤ AI提案レビューの判断、⑥ 確認面接の回答と経験の自己申告、⑦ 入力経路のシグナル — 貼り付け・ドロップの回数と文字数、タイピングの文字数、画面離脱の回数と累計時間（貼り付けた内容や画面外での行為は取得せず、回数と時間のみを記録します）、⑧ ログインに使うメールアドレス、アカウント識別子、各ステップの提出時刻。

利用目的: 取得した記録は、この評価の採点、結果レポートの作成、確認面接の質問準備にのみ利用します。広告・マーケティングや他サービスの推奨には利用せず、AI提供事業者のモデル学習には提供しません。

保存と破棄: 受験記録は最終提出日から90日を過ぎると破棄します。最終提出とは確認面接の提出時刻であり、面接前に中断した記録は作業の提出時刻、いずれもない場合は受験を開始した時刻を基準とします。評価担当者が閲覧・評定してもこの期間は延長されません。期間前の破棄をご請求いただいた場合は、記録の本文を消去して削除の印を残し、その時点から受験者画面・閲覧リンク・評価者画面のすべてが閉じられます。評価担当者がダウンロードした結果レポートのファイルは当社の破棄とは別であり、その複製の保管と破棄は担当者が所属する機関の採用記録の規程に従います。

処理の委託と外国への移転: · Anthropic, PBC（アメリカ合衆国）: 受験中のAIアシスタントの応答生成、採点、結果レポートの記述作成、根拠の照合、確認面接の質問作成。 · OpenAI, Inc.（アメリカ合衆国）: 結果レポートの記述作成に限り、Anthropicから応答が得られない場合にのみ代わりに処理します。この内容を記載した同意画面（2026-09-21版以降）で同意された受験にのみ適用し、それ以前に同意された受験記録はOpenAIへ送信しません。 · Turso（アメリカ合衆国の事業者、サーバーは日本の東京リージョン）: 受験記録の保存。移転する項目は上記の取得する情報の①〜⑥であり、該当機能を利用した時点でAPI呼び出しにより移転します。保存期間は上記の保存と破棄のとおりです。外国への移転に同意いただけない場合、この評価は受験できません。

結果レポートを閲覧できる人: 評価担当者が評定を確定し、公開を有効にした後にのみ開きます。経路は二つです。① 受験者ご本人がご自身のアカウントで閲覧します。② 評価担当者が作成した閲覧リンクにより、リンクをお持ちの方がログインなしで閲覧します。リンクは作成日から30日後（受験記録の破棄が先に来る場合はその日）に失効し、1件の受験につき10本まで作成でき、担当者はいつでも無効化できます。レポートには採点の下書き原本・評価者のメモ・非公開の検証資料は含まれません。この二つの経路以外に受験記録を提供することはありません。

開示・訂正・削除のご請求: 受験したアカウントのメールアドレスから help@preterview.com へご連絡ください。訂正のご請求を受けた場合は記録を再確認し、結果レポートを修正するか、修正しない理由をご回答します。開示としてお渡しするのは結果レポートと提出サマリーであり、非公開の検証ケースの期待値を含む受験記録の原本はお渡ししません。

· 決済（韓国国内）: PortOne（NHN KCP） — 決済・精算。

· 決済（韓国国外）: Polar（Merchant of Record） — 決済・精算・税務。

· AI分析: Anthropic（Claude API） — 履歴書・ポートフォリオ・面接の内容、およびAI活用力 実技評価（提出したテキストと作業パネルの対話）のAI分析・生成・採点。

· 面接官の音声・音声の文字起こし: OpenAI — 面接官の質問テキストの音声合成、および録音方式で回答した場合に限りその音声の文字起こし。音声は変換後に破棄されます。

· ポートフォリオ・面接のフィードバック作成: OpenAI（API） — 提出されたポートフォリオ資料、希望職種・職歴・求人情報などの入力内容、および面接の質問・回答を分析してフィードバックレポートを作成します。

ポートフォリオ・面接のフィードバックにはAnthropicまたはOpenAIを利用します。委託先は機能の設定やサービスの接続状況に応じて決まり、処理にエラーが発生した場合は、同じ入力をもう一方の委託先へ送信することがあります。

· AI活用能力評価の結果レポート作成（代替処理）: OpenAI（API） — Anthropicから応答が得られない場合に限り、受験中に記録されたAIへのリクエストと応答、実行結果、提出物、メモを分析して結果レポートの記述を作成します。

AI活用能力評価では、受験中のAIアシスタント、採点、面接質問の作成にはAnthropicのみを利用します。結果レポートの記述もまずAnthropicが処理し、応答が得られなかった場合に限り同じ入力をOpenAIへ送信します。この内容を記載した同意画面（2026-09-21以降）で同意された受験にのみ適用し、それ以前に同意された受験記録はOpenAIへ送信しません。

· インフラ: Vercel（ホスティング）、Turso（データベース）。

· メール送信: Resend — 認証・通知メール。

· 広告計測（設定されている場合）: Google・Meta・NAVER — コンバージョンイベント。ブラウザ側のイベントは、Cookieバナーで同意いただいた後にのみ送信します。購入完了については、メールアドレス・アカウント識別子を復元できないハッシュに変換したうえで、サーバー側イベントとして送信することがあります。

音声認識は当社が委託する処理ではなく、ブラウザ自体の機能です。ChromeはGoogleへ、SafariはAppleへ音声を送信し、各社のプライバシーポリシーが適用されます。音声認識を使わず、回答をキーボードで入力することもできます。

個人データを取り扱う国: 当社は大韓民国に所在し、委託先のうちAnthropic・OpenAI・Vercel・Turso・Resend・Polarは、主にアメリカ合衆国にサーバーを置いています。サービスの提供に必要な情報（メールアドレス、入力内容、面接の質問・回答テキスト、AI活用力 実技評価で提出したテキストと作業パネルの対話、決済識別子など）は、該当機能を利用した時点でネットワーク（API呼び出し）を通じて移転され、委託契約の終了またはアカウント削除まで保存されます。移転は、各委託先との間のデータ処理契約（標準契約条項を含む）に基づきます。

外国への移転を望まない場合は、jd@jidonglab.comまでご連絡ください。その場合、移転を前提とする機能（AI分析・面接官の音声・決済）はご利用いただけなくなります。

· アカウント情報と入力内容: アカウントを削除するまで。

・メール認証を完了しないアカウント: 登録から24時間後に自動削除します（ソーシャルログインで登録したアカウントは対象外です）。

・韓国法により保存が義務づけられる記録: 契約・申込みの撤回・決済の記録は5年、消費者からの苦情・紛争処理の記録は3年（電子商取引消費者保護法）、アクセスログは3か月（通信秘密保護法）。

· 訪問分析（ページビュー）と訪問者識別Cookie: 180日。

· レビュー: 掲載を終了するまで。取り下げたレビューの本文・星の数・取り下げの時刻と主体は、レビューを不当に削除していないことの証跡として別途保存します。投稿者がアカウントを削除した場合、レビュー本体は削除し、記録からは表示名を消して、復元できないハッシュに置き換えます。

· アカウント削除後も残る記録: 決済・精算の記録、利用権の付与・消費の記録、サービス利用ログ（利用した機能・モデル・処理時刻・費用）、利用履歴（面接・ポートフォリオ診断の種類・点数・職種ラベル・時刻）は、会計の照合と利用状況の統計のために保存します。記録内のアカウント識別子は復元できないハッシュに置き換えるため、特定の個人には結び付きません。お客様が入力した内容とその成果物の本文（履歴書・ポートフォリオ・面接の回答・レポート全文・ご自身で入力した職種名）は、アカウントとともに削除します。

目的を達成した個人データは、遅滞なく、復元できない方法で削除します。

お客様は、保有個人データの開示、訂正・追加・削除、利用停止、第三者提供の停止を請求できます。また、同意に基づく処理については、いつでも同意を撤回できます。

請求は、登録したメールアドレスからjd@jidonglab.comへお送りください。手数料はかからず、原則として1か月以内に回答します。プロフィールの編集とアカウントの削除は、アカウント設定の画面からご自身で行えます。データのエクスポートは、同じ窓口へのご依頼により対応します。

苦情の申立て: 日本の個人情報保護委員会（ppc.go.jp）のほか、韓国の個人情報紛争調停委員会（privacy.go.kr）・KISA報告センター（privacy.kisa.or.kr）にも申し立てることができます。EU・EEA・英国にお住まいの方は、各国のデータ保護機関（EU: edpb.europa.eu、英国: ico.org.uk）に申し立てることができます。

EU・EEAまたは英国にお住まいの方には、GDPR（英国GDPR）に基づく権利（アクセス、訂正、削除、処理の制限、データポータビリティ、異議申立て）が適用されます。処理の法的根拠を含む詳細は、英語版プライバシーポリシーに記載しています。

カリフォルニア州にお住まいの方は、CCPAに基づき、知る権利・削除・訂正・オプトアウトの権利を行使できます。当社は個人情報を金銭と引き換えに販売しません。詳細は英語版をご覧ください。

当社は、訪問数や人気ページの集計のために、自社Cookie（訪問者識別子、httpOnly、180日）を使用します。このCookieにはメールアドレスやIPアドレスは含まれず、他のサイトでの行動を追跡する用途には使用しません。

お客様の端末から外部の事業者へ情報が送信される、いわゆる外部送信に当たるのは、広告計測タグ（第4条のGoogle・Meta・NAVERへのコンバージョンイベント）のみで、下のボタンから同意いただいた場合に限り有効になります。この選択はいつでも変更・撤回できます。ブラウザの設定でCookie自体を拒否することもできますが、一部の機能が制限されることがあります。

パスワードの一方向ハッシュ化、アクセス権限の管理・統制、通信の暗号化（HTTPS）、アクセスログの保存などの組織的・技術的安全管理措置を講じています。

本サービスは求職者向けです。16歳未満の方（韓国では14歳未満）は、法定代理人の同意なくアカウントを作成しないでください。同意なく該当するデータを保有していると判明した場合は、削除します。

現行の本ポリシーは2026-09-30から適用されています。変更は適用の7日以上前にお知らせし、適用日と変更箇所を下の改定履歴に記録します。

改定予定: 適性検査の練習（提供する場合）に関する条項（第3-4条）の新設: 取得する情報（仕事の進め方に関する回答、認知・状況判断の選択、順序記憶の入力、記述式の回答、設問ごとの回答時間、受験記録と結果レポート）、利用目的（練習の採点・結果レポートの提供、ご依頼時の詳細フィードバックの作成）、アカウント削除時の消去、詳細フィードバック（結果全体の解説・設問ごとの解説・回答の添削）の委託先と外国への移転（OpenAI・米国、ご依頼時のみ種類ごとに必要な設問・回答・領域ごとの結果を送信し、氏名・メールアドレス・アカウントIDは送信しない。OpenAIでの保存は原則最大30日、モデル学習には使わない）（適用日: 2026-10-16）。第3-4条と第4条・第5条に追加する記載は施行日から本文に表示され、それまでは改定のお知らせに全文を掲載しています。 お知らせを読む

以前の版はjd@jidonglab.comへのご依頼によりお送りします。

本ポリシーは韓国語版を正文とします。本日本語版は参考のために提供する翻訳であり、内容に相違がある場合は韓国語版が優先します。本ポリシーの定めは、お客様が居住国の強行法規により有する権利を制限するものではありません。